Удалённая работа: HR и рекрутинг

Рекрутер

50 000 – 60 000 ₽ за месяц

Поиск и подбор сиделки, повара, уборщика и реже администратора. Холодный поиск и активный сорсинг, размещение вакансий на Авито и других площадках, работа с откликами. Проведение первичного телефонного интервью, проверка профессиональных навыков при необходимости, передача кандидатов управляющему пансионата.

2 дня назад

Offboard Operations Expert

Oyster

Организация процессов увольнения сотрудников, сопровождение exit-интервью, подготовка документации, взаимодействие с юридическими службами.

3 дня назад

Рекрутер / HR

TURINVOICE

Подбор специалистов и руководителей в Турции и РФ: от продаж до IT. Организация адаптации и обучение сотрудников совместно с руководителями.

3 дня назад

Специалист по подбору персонала

Поиск и привлечение соискателей на позицию Водитель категории СЕ. Проведение первичных телефонных интервью. Проверка водителей службой безопасности. Поиск кандидатов на различных поисковых ресурсах и обработка откликов. Поддержание корпоративной культуры. Контроль наличия документов у кандидатов перед трудоустройством. Ежедневная и ежемесячная отчетность.

4 дня назад

HR-бизнес-партнер/HRBP

150 000 – 175 000 ₽ за месяц

Формирование и реализация HR-стратегии в связке с бизнес-целями. Консультирование руководителей по управлению командами, мотивации, развитию и кадровым решениям. Участие в формировании и актуализации организационной структуры и распределении зон ответственности. Планирование численности и бюджетирование фонда оплаты труда, синхронизация с финансовой моделью. Выявление потребностей в персонале и приоритизация вакансий. Формирование профилей должностей. Закрытие ключевых и приоритетных вакансий самостоятельно или во взаимодействии с рекрутментом. Разработка и контроль программ адаптации новых сотрудников. Проведение оценки эффективности, постановка и контроль целей. Внедрение системы оценки эффективности и постановки целей. Разработка системы мотивации. Управление конфликтами и сложными ситуациями с сотрудниками. Сбор и анализ HR-метрик. Развитие корпоративной культуры и ценностей компании.

4 дня назад

Рекрутер (массовый подбор)

35 000 – 90 000 ₽ за месяц

Системы сервиса

Закрывать около 6-8 вакансий в месяц. Искать кандидатов и обрабатывать входящие отклики. Проводить телефонные интервью. Согласовывать выходы с руководителями объектов. Сопровождать кандидатов до первого рабочего дня.

5 дней назад

HR Associate

Centre for Effective Altruism

Не указан конкретный перечень задач.

7 дней назад

IT-рекрутер

Активный рекрутинг в ИТ-подразделение группы компаний, онбординг новых сотрудников, мониторинг рынка труда, ведение базы кандидатов в Хантфлоу, участие в других HR-проектах.

8 дней назад

Talent Acquisition Team Lead

AI Digital

Руководство командой по подбору персонала. Организация процессов рекрутинга, оценка кандидатов, переговоры с клиентами.

8 дней назад

Рекрутер (массовый подбор)

Размещать вакансии, искать кандидатов, проводить телефонные и первичные интервью, вести базу данных, предоставлять отчетность руководителю.

10 дней назад

Рекрутер

Искать и привлекать специалистов в сфере Digital, используя LinkedIn, job-сайты, социальные сети, профессиональные сообщества и нетворкинг. Проводить первичные интервью на русском и английском языках, оценивать опыт, мотивацию и соответствие требованиям вакансии. Сопровождать кандидатов на всех этапах найма и поддерживать с ними качественную коммуникацию. Взаимодействовать с заказчиками, уточнять требования к кандидатам и согласовывать профили поиска. Вести и актуализировать базу кандидатов, развивать профессиональный нетворк и использовать его для закрытия текущих и будущих вакансий.

11 дней назад

Менеджер по подбору персонала

Поиск кандидатов холодным поиском по открытым вакансиям компании. Проведение первичных телефонных интервью с использованием готовых скриптов. Работа с программой E-staff. Контроль всех этапов подбора и сопровождение кандидатов по воронке. Коммуникация с заказчиками.

11 дней назад

Manager, Global Payroll

Affirm

Управление глобальной зарплатой: координация процессов выплаты заработной платы сотрудникам по всему миру. Работа с международными платежными системами, интеграция с ERP-системами, мониторинг соблюдения локальных норм и законодательства.

15 дней назад

Менеджер по подбору персонала

efin

Поиск кандидатов через холодный поиск по открытым вакансиям компании. Проведение первичных телефонных интервью с использованием готовых скриптов. Работа с программным обеспечением E-staff. Контроль прохождения всех этапов отбора и сопровождение кандидатов по воронке. Общение с заказчиками.

16 дней назад

Рекрутер

Онлайн-школа Тетрика

Активный поиск кандидатов, поиск новых каналов привлечения, холодный поиск, первичные телефонные интервью, ведение отчетности.

19 дней назад

HR BP/HRD (Core Business Unit)

Social Discovery Group

Разрабатывать и реализовывать HR-стратегии для бизнес-юнитов. Управлять процессами подбора персонала, адаптации сотрудников, обучения и развития команды. Координировать работу с внутренними командами и партнёрами.

20 дней назад

Руководитель HR-отдела

от 50 000 ₽ за месяц

Управление командой: руководство отделом рекрутмента, полный цикл управления сотрудниками. Выполнение KPI, внедрение стандартов сорсинга и оценки кандидатов. Развитие HR-бренда и взаимодействие с клиентами.

23 дня назад

Technical Recruiter

Constructor

Поиск технических специалистов, проведение собеседований, взаимодействие с кандидатами.

23 дня назад

Менеджер по подбору персонала

Принимать заявки на подбор персонала от компаний, уточнять требования к вакансиям, составлять профили кандидатов. Размещать вакансии на job-сайтах и искать подходящие кандидаты через открытые источники и внутреннюю базу. Обрабатывать входящие отклики, проводить первичные интервью, оценивать соответствие кандидатов требованиям вакансий. Формировать и вести базу кандидатов, представлять подходящих кандидатов заказчикам, организовывать собеседования. Контролировать статусы кандидатов, вести информацию о подборе в CRM или ATS, готовить отчёты по закрытию вакансий, поддерживать обратную связь с кандидатами и компаниями.

24 дня назад

Специалист по подбору персонала

Вести подбор персонала на массовые позиции логистики и розницы. Проводить телефонные интервью. Работать в CRM: от приглашения на собеседования до ведения кандидатов в базе. Взаимодействовать с нанимающими менеджерами. Размещать вакансии на интернет-ресурсах. Формировать отчётность по итогам работы.

24 дня назад